Programa Stella for Staff

El programa de movilidad profesional para el personal de servicios del Grupo Compostela de Universidades, Stella for Staff, promueve los intercambios intercontinentales entre el personal de las entidades socias del GCU y CONAHEC. Una conexión para aprender cómo trabajan en los diferentes departamentos de las universidades participantes en el programa y vivir una experiencia multicultural, mediante estancias cortas en otras instituciones de educación superior de nuestra red y CONAHEC.

En 2002, el programa nació como una iniciativa para ofrecer al personal administrativo las mismas oportunidades a disposición del alumnado y el profesorado en ese momento. Desde su lanzamiento, más de 400 miembros del personal administrativo de las redes del GCU y CONAHEC han participado en los intercambios profesionales.

Una vez al año, nuestra red difunde una convocatoria de becas y movilidades dentro del programa Stella for Staff. Solo el personal de servicios de las universidades y miembros asociados del GCU puede solicitar y recibir una beca.

Objetivos

Apoyar la mejora de las competencias y formación del personal de las instituciones socias del GCU

Facilitar la movilidad profesional intercontinental

Convocatoria 2024

Público objetivo y requisitos

Los socios del CGU y CONAHEC y su personal de servicios pueden participar en este programa de formación y movilidad. Solo el personal de las instituciones que hayan ofrecido al menos una plaza para la presente convocatoria será elegible para la movilidad.

El personal de servicios deberá tener una relación laboral con la entidad de envío en el momento de realizar la movilidad.

Plazas y financiación

La dotación de la convocatoria es de 16.000 euros, que serán distribuidos a través de las becas individuales hasta agotar el presupuesto.

Las becas cuentan con una dotación económica de 1.000 euros cada una. Sobre esta cuantía se aplicarán las retenciones fiscales oportunas conforme a la legislación española.

Período y áreas de movilidad

La movilidad tendrá una duración mínima de siete y máxima de 15 días laborables, y deberá iniciarse en 2024.

Algunas entidades permitirán a quienes concurran escoger el período de la movilidad, mientras que otras precisarán uno en concreto. Definirán también las áreas en las que ofertan las plazas.

Toda esta información estará a disposición de las personas candidatas en las ofertas de movilidad.

Bases de la convocatoria

El personal de servicios y las instituciones socias interesadas en participar en el programa deben leer las bases de la convocatoria con atención.

Bases de la convocatoria 2024 del programa Stella for Staff.

      Cronograma

      • Antes del 22 de enero de 2024. Cierre del plazo de presentación del formulario de comunicación de coordinador.
      • 22 de enero de 2024 (12:00 PM – mediodía. Horario peninsular en España). Cierre del plazo de presentación de las ofertas de plaza.
      • Antes de febrero de 2024. Publicación de las ofertas de plaza.
      • 19 de marzo de 2024 (12:00 PM – mediodía. Horario peninsular en España). Cierre del plazo de presentación de las candidaturas.
      • Abril-mayo 2024. Publicación de la resolución.
      • Junio-diciembre de 2024. Período elegible para la realización de la movilidad.
      • Diciembre de 2024. Justificación y fin de la actividad.

      Fases

      Fase 1. Adhesión de la entidad al programa y presentación de candidaturas del personal.

      Fase 2. Selección de las candidaturas y ejecución de la movilidad.

      Fase 3. Presentación de la justificación por parte de las entidades y candidaturas seleccionadas.

      La información al completo de las fases puedes encontrarla en las bases de la convocatoria. Como novedad, en 2024 creamos una página de las fases del programa Stella for Staff en la que resumimos los datos clave de cada una de ellas.

       

      Ofertas de movilidad

      Encuentra aquí las ofertas de movilidad remitidas por los socios del GCU y CONAHEC.

       

      ENGLISH. Fluorescent green icon of a pen writing on a colour document. ESPAÑOL. Icono verde fluorescente de un bolígrafo escribiendo sobre un documento en color.

      Comisión de selección

      La comisión de selección está presidida por el coordinador del programa Stella for Staff y un mínimo de dos vocales, en representación de las universidades socias del GCU. Estos vocales son designados por el Comité Ejecutivo de la red.

      Composición de la comisión de selección de la convocatoria 2024.

      Notificación acerca de la resolución de la convocatoria 2024.

      Resolución preliminar de la convocatoria 2024.

       

      Experiencias de participantes y universidades

      Declaraciones de las universidades y personal participante

      En ocasiones, puede resultar complicado condensar en pocas palabras lo vivido durante los días del intercambio profesional. No obstante, las instituciones de educación superior y su plantilla aceptaron el reto de resumir sus vivencias en una frase.

      «El programa STELLA for Staff me ha ayudado a mejorar mis habilidades profesionales técnicas»

      Bruno Raimondo de la Universidad Kore di Enna (Italia)

      «Me gustaría repetir la experiencia, pues creo que es el mejor modo de promover el entendimiento entre las Universidades»

      Vera Redrupova de la Universidad de Masaryk, Brno (República Checa)

      «Es una experiencia muy enriquecedora. Además de aprender cómo las universidades de países lejanos gestionan departamentos similares al tuyo, el intercambio cultural contribuye a encontrar nuevos vínculos para colaboraciones y relaciones…. Estoy muy contenta de participar en este programa»

      Rosa Ana Rojas de la Pontificia Universidad Católica del Perú (Perú)

      «Una excelente manera de intercambiar información y establecer nuevos vínculos»

      Fredik Carlén de la Universidad de Karlstad (Suecia)

      «Creo que el programa de movilidad es muy positivo, ya que permite al personal de servicios conocer la realidad de la gestión en otras universidades e intercambiar experiencias profesionales, aportando conocimientos sobre nuestras áreas de trabajo»

      Francisco Colomer de la Universidad de Santiago de Compostela (España)

      «Estas oportunidades de formación ayudan a nuestro personal a mejorar sus habilidades profesionales y personales»

      Universidad de Malta (Malta)

      «El número de becas debería ser incluso mayor!»

      Universidad de Hamburgo (Alemania)

      «Stella for Staff es el mejor programa piloto que el proyecto Erasmus de movilidad de personal no académico ha tenido nunca»

      Universidad de Cádiz (España)

      «Stella for Staff enriquece nuestra cultura de personal y abre nuevos puntos de vista y oportunidades para mejorar nuestro trabajo diario»

      Universidad de Santiago de Compostela (España)

      Experiencias en vídeo

      En estos vídeos, el personal de servicios de las universidades socias del Grupo Compostela de Universidades comparte sus experiencias en el programa Stella for Staff de nuestra red. Estas personas son los mejores embajadores del programa, pues pueden dar testimonio del enriquecimiento personal y profesional que les ha supuesto su experiencia intercontinental.

      Convocatorias anteriores